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어? 잠깐만! 알바 시작인데 근로계약서 안 써도 되나? 이런 생각 한 번쯤 해보셨죠? 정규직은근로계약서 양식 당연하고, 아르바이트나 일용직으로 일할 때도 근로계약서는 필수 of 필수랍니다! 왜냐? 내 권리를 지켜주는 중요한 문서거든요! 근로계약서는 쉽게 말해 나, 여기서 이렇게 일할 거예요! 하고 회사랑 약속하는 계약서예요. 그래서 내 근무 조건이랑 책임이 꼼꼼하게 적혀 있어야 나중에 억울한 일 생길 때 증거로 쓸 수 있다는 말씀! 아니, 그럼 근로계약서 그냥 아무거나 쓰면 되는 거임? 땡! 상황에 맞는 표준 근로계약서 양식을 써야 해요. 정규직, 계약직, 아르바이트 등등 근로 형태에 따라 필요한 내용이 조금씩 다르거든요. 그래서 준비했습니다! 오늘은 표준근로계약서 양식 다운로드 방법부터 작성할 때 주의해야 할 점, 그리고 꼭 챙겨야 할 필수 기준까지 싹 다 알려드릴게요! 마치 숙련된 HR 담당자처럼 꼼꼼하게 챙겨보자구요! 근로계약서, 왜 써야 하는 건데? 내 권리 보호 임금, 근무시간, 휴가 등 중요한 근로 조건을 명확히 기록해서 혹시 모를 분쟁에 대비할 수 있어요. 불이익 방지 구두로만 약속하고 나중에 딴소리하면 낭패! 서면으로 확실하게 해둬야 불이익을 당하지 않아요. 법적 효력 발생 근로계약서는 법적인 효력을 가지는 문서라서, 문제가 생겼을 때 법적으로 보호받을 수 있어요. 표준근로계약서, 어디서 다운받아? 고용노동부 홈페이지에서 다양한 형태의 표준근로계약서 양식을 다운로드할 수 있어요. 검색창에 고용노동부 표준근로계약서 내 근로 형태에 맞는 양식을 골라서 사용하면 됩니다. 작성할 때, 뭐 조심해야 해? 필수 기재사항 확인 임금, 근로시간, 휴일, 휴가, 근무 장소, 업무 내용 등 빠짐없이 꼼꼼하게 적어야 해요. 애매모호한 표현은 NO! 상호 협의 하에 결정 같은 두루뭉술한 표현은 나중에 분쟁의 씨앗이 될 수 있어요. 명확하고 구체적으로 작성해야 합니다. 꼼꼼하게 읽어보고 서명 내용 꼼꼼히 확인하고, 이해 안 되는 부분은 꼭 질문해서 확실하게 알아야 해요. 도장 쾅! 찍기 전에 다시 한번 확인! 꿀팁 근로계약서 작성할 때 궁금한 점이 있다면 언제든지 댓글로 물어보세요! 아는 선에서 최대한 자세하게 답변해 드릴게요! 근로계약서양식 표준근로계약서다운로드